根据党建工作“三会一课”制度安排，2018年6月22日上午，张家界市环境监测中心站联合支部组织集中学习，党支部书记、监测站站长胡家忠同志结合党建要求和单位实际，上了一堂“努力提升执行力 做有担当的监测人”的党课。联合支部全体党员、市环境监测中心站广大干部职工共22人参加集中学习。市环保局党总支刘晔同志列席会议。

胡站长由“一碗面的故事”、“哲学家与船夫”、“退役军人艰辛求职路”等3个哲理小故事开篇，从领导决策重在执行、如何提升执行力以及协调艺术运用等3方面进行了深入浅出的讲解。

在领导决策重在执行方面，他阐述了执行力的内涵、执行力的层次，剖析了执行力低下的最大问题是由于沟通协调不到位，强调提升执行力重在沟通协调，提高沟通质量、注意方式方法，努力寻求认同、沟通只是手段、认同才是目的，要善于调整角色，沟通因人而异。执行力要注重完善流程，把战略细化为任务，让执行人员参与决策制定、完善人员流程、完善实施步骤。

在提升执行力方面，他从准确领会决策意图、构建高效执行团队、塑造执行力文化、建立绩效评价机制方面分享了自己的观点，关于如何构建高效执行团队，他提出应具备清晰可行的目标、相互信任、为团队成员提供服务、有相互补台的性格和能力、有一致的承诺和责任，以及保持良好的沟通。

在协调艺术运用方面，他分享了用价值目标统一认识、着力调处各类矛盾、善于调整人际关系等方面的体会。其中，在用价值目标统一认识时，既要整合相应的人、财、物等资源到最重要的目标，又要善于引导干部群众的行为，引导他们为实现决策目标共同行动。在调整人际关系方面，他提出了宝贵建议。

当前环保体制改革尚未完成，环境监测工作处于爬坡过坎的关键期，任务繁重、困难重重，如何保证队伍不散、军心不乱，“努力提升执行力 做有担当的监测人”这堂党课带给我们很好的思考和启发。